Abertas inscrições para professor substituto de Informática no Câmpus Goiânia Oeste

A Direção Geral do Câmpus Goiânia Oeste do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Goiás (IFG) publicou o edital n^o 01/2025 que torna público o Processo Seletivo Simplificado destinado à contratação, por tempo determinado, de Professor Substituto de Informática para ministrar aulas no Câmpus Goiânia Oeste do IFG. As inscrições poderão até o dia 01^o de abril, pelo site do IFG. O valor da taxa de inscrição é de R$ 40 (quarenta reais).

O edital oferta uma vaga para a área de Informática, cuja titulação mínima exigida é a Graduação nos seguintes cursos: Informática; Ciência da Computação; Engenharia da Computação; Sistemas de Informação; Engenharia de Software e Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistemas. A carga horária de trabalho é de 20 horas semanais e a remuneração básica de R$ 2.437,59. Professores com especialização receberão R$ 2.681,35, com mestrado R$ 3.046,99; e com doutorado R$ 3.839,21. (Acréscimo do auxílio-alimentação no valor de R$ 500,00 de acordo com a Portaria/MGI Nº 2.797, de 29 de abril de 2024).

Acesse edital n^o 01/2025  para mais informações

• Inscrição ON-LINE
• Reimpressão do Boleto Bancário
• Upload de documentos para inscrição
• Impressão da Ficha de Inscrição

Baixe aqui os ANEXOS

Taxa de inscrição

Após o preenchimento do formulário de inscrição,  o candidato deverá imprimir o boleto bancário da taxa de inscrição e efetuar o pagamento no valor de R$ 40,00 (quarenta reais), em qualquer agência bancária, impreterivelmente até o dia 02 de abril.

No ato da inscrição o candidato deverá possuir a Titulação Mínima Exigida no edital. Antes de efetuar o recolhimento da taxa de inscrição, o candidato deverá certificar-se de que preenche os requisitos exigidos para a participação no Processo Seletivo, pois a taxa, uma vez paga, só será restituída em caso de revogação ou anulação plena do Processo Seletivo. Não serão aceitas inscrições via fax, via postal ou via correio eletrônico. 

Vagas para Pretos e Pardos

Ficam reservadas aos negros 20% das vagas oferecidas nesse Processo Seletivo e das que vierem a surgir no prazo de validade do edital. Para concorrer às vagas reservadas, o candidato deverá se autodeclarar negro no momento da inscrição, e ter esta condição confirmada por procedimento de heteroidentificação a ser realizado por uma comissão designada para este fim, em cumprimento à Portaria Normativa MPOG n° 4/2018 e à Portaria IFG 2083/2021. A comissão de heteroidentificação terá competência deliberativa e utilizará exclusivamente o critério fenotípico para aferição da condição declarada pelo candidato. 

Somente os candidatos aprovados e/ou classificados no processo seletivo simplificado serão convocados e submetidos ao procedimento de heteroidentificação, antes da homologação do resultado final, conforme prazo estabelecido no cronograma. O procedimento de heteroidentificação será realizado na modalidade presencial no dia 14 de abril. As informações do local, data e horário do procedimento de heteroidentificação serão encaminhadas, via e-mail, para cada candidato aprovado e/ou classificado no processo seletivo simplificado, no dia 11 de abril.

O procedimento de heteroidentificação se dará pela constatação visual do candidato possuir aspectos fenotípicos do negro. Além da cor da pele, serão considerados os seguintes aspectos: tipo de cabelo, formato de nariz e formato dos lábios. O candidato que não comparecer na data prevista para o procedimento de heteroidentificação será eliminado do processo seletivo simplificado. O resultado preliminar do procedimento de heteroidentificação será encaminhado para o e-mail do candidato informado no momento da inscrição e também publicado no site no dia 14 de abril. 

Vagas para PCD

É assegurado o direito de inscrição nesse Processo Seletivo às pessoas com deficiência (PCD), sendo reservado o percentual de 5% das vagas oferecidas e das que vierem a surgir no prazo de validade do edital. O candidato que se inscrever como PCD deverá anexar, no momento da inscrição, um arquivo único com um documento de identificação com foto (RG ou CNH, emitidos no máximo há 10 anos) e com o laudo médico atestando a espécie e o grau ou nível de deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID), bem como a provável causa da deficiência. O laudo médico solicitado deverá ter no máximo 60 dias de emissão.

Sendo aprovado no processo seletivo simplificado, quando convocado para ocupação de vaga, o candidato deverá submeter-se à Perícia Médica Oficial realizada por equipe multidisciplinar, que terá decisão final sobre a sua qualificação como deficiente ou não e sobre o grau de deficiência, com a finalidade de verificar se a deficiência da qual é portador é compatível com as atribuições do cargo. 

O candidato que necessitar de atendimento especial ou tempo adicional na prova de desempenho didático, também, deverá anexar no momento da inscrição o laudo médico com a comprovação da necessidade do atendimento especial ou tempo adicional. Poderá ser concedido até 25% de tempo extra na prova de desempenho didático.

Etapas do Processo Seletivo 

A seleção dos candidatos será feita em duas etapas. A primeira é a análise de títulos, etapa não presencial de caráter eliminatório e classificatório. Será eliminado o candidato que não comprovar a titulação mínima ou não apresentar a relação de documentos completa exigida no edital. O resultado preliminar da análise de títulos será publicado no dia 03 de abril.

O candidato deverá fazer o upload da documentação que comprova a titulação em arquivo único até às 23h59 do dia 02 de abril. No arquivo deverá constar a identificação e declaração de autenticidade dos documentos; curriculum lattes; cópias comprobatórias de titulações e experiência profissional; cópia do boleto bancário da taxa de inscrição e do respectivo comprovante de pagamento; documento de identificação pessoal com foto (RG ou CNH) e o laudo médico (aos candidatos que desejarem concorrer como PCD). 

O pré-requisito (titulação mínima para a contratação) não pode ser contado como título na avaliação, sendo considerado somente aquilo que extrapola a exigência mínima. Serão aprovados na Análise de Títulos um total de oito vezes o número de vagas previstas no Edital. Em caso de empate, todos os candidatos empatados na última classificação serão considerados aprovados nessa etapa.

A segunda etapa do Processo Seletivo Simplificado é a prova de desempenho didático que também terá caráter eliminatório e classificatório. Serão definidos por sorteio a listagem dos pontos sorteados por Área/Disciplina, a escala de horários para realização da Prova de Desempenho Didático e as salas para a realização das avaliações. O sorteio está previsto para ocorrer no dia 07 de abril, no endereço eletrônico a ser divulgado no site do IFG.

A prova de desempenho didático está prevista para ocorrer presencialmente no dia 08 de abril. Será automaticamente eliminado o candidato que não comparecer à Prova de Desempenho Didático no horário determinado e aqueles que não atingirem a pontuação mínima exigida de 60 pontos. O candidato deverá estar no local, data e horário da prova de desempenho didático com, no mínimo, 10 (dez) minutos de antecedência, apresentando à banca examinadora documento de identificação válido com foto.

Na prova de desempenho didático o candidato terá que elaborar uma aula sobre tema definido e sorteado pelo IFG (sorteio de ponto), de acordo com o conteúdo de conhecimento específico da área na qual concorre. O candidato deverá entregar o Plano da aula que será ministrada à banca examinadora, em três vias impressas, no momento que se apresentar para a prova de desempenho didático.

Os recursos didáticos a serem disponibilizados para realização da prova de desempenho didático serão definidos pela banca examinadora e divulgados juntamente com o sorteio de pontos e escala de horários para realização da prova. A utilização de recursos didáticos não disponibilizados pela banca ficará a critério do candidato, sendo este o responsável pela montagem e preparação do mesmo durante o tempo preestabelecido para realização da prova.

Serão considerados aprovados todos os candidatos que forem aprovados e classificados nas duas etapas. O resultado preliminar da prova de desempenho didático está previsto para ser publicado no dia 09 de abril. Já o resultado final do Processo Seletivo será publicado no dia 16 de abril.

Coordenação de Comunicação Social/Câmpus Goiânia Oeste.