Capacita IFG

 Sobre o Plano de Desenvolvimento de Pessoas- PDP 

Em 2019, foi promulgado pelo Governo Federal o Decreto nº 9.991/2019, que institui a Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) da administração pública federal direta, autárquica e fundacional, regulamentando dispositivos da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990.

O Decreto introduz diversas mudanças na metodologia de capacitação e qualificação dos servidores públicos federais, inclusive alterando a concessão de licenças, como a Licença para Capacitação, e afastamentos, como o Afastamento para realização de cursos de pós-graduação.

Entre as mudanças estabelecidas pelo Decreto, destaca-se o Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP), que resulta do levantamento das necessidades de desenvolvimento voltadas à consecução dos objetivos institucionais e que será executado no ano seguinte. Trata-se de um planejamento das ações de capacitação e qualificação dos servidores da Instituição.

Com essas novas diretrizes e metodologias, a Coordenação de Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas elaborou um breve vídeo para que você possa entender um pouco mais sobre a PNDP e o PDP:

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PLANO DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS - PDP/ ANUAL

Conforme o art. 19. do Decreto 9991/2019 , apenas os cursos contemplados no PDP anual poderão ser realizados para fins de concessão dos afastamentos previstos no art.18 do referido decreto, incluindo a Licença para Capacitação.

Acesse, abaixo, o Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP), conforme período anual:

 PDP 2026

Caso a necessidade de desenvolvimento ou o tema geral do curso pretendido não esteja contemplado no PDP vigente, solicita-se o preenchimento do formulário disponível no seguinte endereço: https://forms.gle/RyQyj6eiAUxUXieE8. A demanda será analisada pela CCDP durante o período de revisão do PDP, observando-se os prazos e procedimentos estabelecidos no ciclo de revisão do SIPEC, conforme indicado abaixo.

Ciclos de Revisão - SIPEC

Acesse, aqui, o Guia de Revisão PDP/2026